SURVEY 1
TAVOLO DI LAVORO

Negli ultimi anni Cascina Biblioteca è cresciuta e si è evoluta in modo significativo:
sono aumentati i servizi, si sono sviluppati nuovi beni comuni, si sono rafforzate le funzioni organizzative e si è ampliato il ruolo sul territorio.

Questa evoluzione ha portato maggiore complessità, nuove responsabilità e nuove ambizioni.

L’attuale identità visiva nasce in una fase diversa della storia dell’organizzazione.
Oggi emerge l’esigenza di verificare se l’immagine con cui Cascina Biblioteca si presenta sia ancora pienamente coerente con:

  • la dimensione attuale dell’organizzazione
  • la pluralità dei servizi e dei beni comuni
  • il posizionamento sul territorio
  • la direzione futura

 

Questa survey rappresenta il primo momento di ascolto strutturato del tavolo di lavoro.
L’obiettivo è raccogliere punti di vista autentici per costruire un’identità visiva condivisa, coerente e capace di rappresentare l’organizzazione nella sua evoluzione.

Non esistono risposte giuste o sbagliate. È importante essere sinceri e concreti.

Durata stimata: 25–30 minuti.

Nota. Le informazioni e i dati raccolti saranno utilizzati esclusivamente ai fini dello sviluppo del progetto di identità visiva di Cascina Biblioteca. I contributi saranno trattati con attenzione e nel rispetto della riservatezza dei partecipanti. I dati non saranno condivisi al di fuori del gruppo di lavoro né utilizzati per finalità diverse da quelle del progetto.

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SEZIONE 1 – INTRODUZIONE PERSONALE
Per comprendere meglio il punto di vista da cui rispondi.

Da quanti anni lavori in Cascina Biblioteca?
Ti senti maggiormente identificato con: